春回大地，萬物競發(fā)。2022年3月4日，2021年度工作總結(jié)暨2022年工作規(guī)劃會議在3樓多媒體會議室順利召開，本次會議主要為各分公司管理人員針對2021年工作總結(jié)述職，謀劃2022年發(fā)展方向，公司董事長莫景標(biāo)、總經(jīng)理劉理洲、各分管副總、各分公司高層領(lǐng)導(dǎo)參加了會議。

會上，總公司各部門、柳州分公司、百色分公司、崇左分公司、田陽分公司、北海分公司、河池分公司領(lǐng)導(dǎo)分別以ppt演講形式，通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計對比，圍繞年初的規(guī)劃管理目標(biāo)及工作重點，總結(jié)2021年工作完成情況、存在的不足，并進(jìn)行深入的分析，找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，結(jié)合當(dāng)前行業(yè)形勢建立有效機(jī)制，并針對性地制定下一步重點工作和戰(zhàn)略規(guī)范，為2022年積蓄力量，為推動公司各項發(fā)展邁向更高質(zhì)量明確目標(biāo)。

（總經(jīng)理劉理洲發(fā)言）

在各部門、分公司領(lǐng)導(dǎo)匯報完畢后，劉理洲總經(jīng)理對公司2021年經(jīng)營情況進(jìn)行了總結(jié)，對取得的成就給予肯定，同時對存在的不足和重點工作方向提出明確要求。他表示，業(yè)務(wù)技術(shù)是相輔相成的，我們不要只局限于當(dāng)前，面對市場的不確定性，必須大力建設(shè)資質(zhì)，擴(kuò)展新項目；在人員建設(shè)上嚴(yán)格把握，把道德品質(zhì)放在首位，堅守道德底線，堅持誠信經(jīng)營；在分公司管理上，加大對分公司的扶持，充分利用萬眾這個大平臺，整合資源，多協(xié)商多反思，加強(qiáng)溝通交流，只有把眼光放長遠(yuǎn)才能走得更遠(yuǎn)，相信有萬眾人的努力，2022年也必將能戰(zhàn)勝困難，贏得勝利。

最后，莫景標(biāo)董事長從思想和2022年計劃兩大方向發(fā)表重要講話，對檢測行業(yè)發(fā)展形勢客觀分析了公司未來戰(zhàn)略走向，全面總結(jié)了2021年的經(jīng)驗與教訓(xùn)，就2022年工作重心、用人制度以及運用新舉措等方面提出了具體要求和期望。并對2022年的工作提出意見：